Si tengo un “incidente” en el trabajo, ¿Por qué es importante que lo reporte inmediatamente?

Los reclamos a los No-Suscriptores, se configuran de tal manera que, si no informa la lesión dentro de un plazo determinado, generalmente de 24 horas, se le puede negar el salario y los beneficios médicos. Todos sabemos que a veces después de un accidente, no siempre se sabe si está realmente herido o qué tan grave es la lesión. Naturalmente tratamos de darle algo de tiempo y ver si el dolor o la incomodidad simplemente desaparecen.

Cuando tiene un incidente y se lesiona en el trabajo, no puede “darle algo de tiempo” porque afectará su capacidad para demostrar que su lesión se produjo por un incidente específico en el trabajo. Es esencial que reporte el incidente y las lesiones que resultaron, a sus supervisores o al departamento de recursos humanos de su empresa. ¡TAN PRONTO COMO OCURRA EL INCIDENTE!

Aquí hay una lista de razones por las cuales DEBE INFORMAR su lesión tan pronto como suceda, ya que al estar trabajando para un empleador No-Suscriptor de Texas, informando el incidente:

• asegura que su reclamo sea tomado en serio;
• exhortará a que la compañía de seguros de su empleador abra una reclamación;
• posiblemente llevará a una investigación del incidente por parte de su empleador y se asegura de que documenten el evento;
• le permite obtener atención médica;
• preserva su capacidad para demostrar que su empleador fue responsable; y
• hace que sea más difícil, para la compañía de seguros, denegar inmediatamente su reclamo.

Como abogado de accidentes de trabajo, no veo ninguna razón por la cual un trabajador lesionado deba demorar en reportar una lesión. No hay ningún beneficio para un trabajador lesionado cuando se demora en informar el incidente. Por lo tanto, no puedo decirlo las suficientes veces, no importa cuán pequeña sea su lesión, informe, informe e ¡INFORME EL INCIDENTE INMEDIATAMENTE!

Si se lesionó trabajando para un No-Suscriptor, comprenda que la compañía, la compañía de seguros y su equipo legal ya están trabajando en la defensa de su caso. No se demore y hable con un abogado con experiencia en lesiones laborales y asegúrese de que el proceso de su caso esté avanzando rápidamente. . Esto asegurará que su recuperación sea rápida y mejore antes. Cuanto más se demore, más difícil será para usted y su familia el camino, cuando se enfrente a las aguas turbias creadas por el equipo legal de su empleador.

Cuando esté listo para actuar, llame al Abogado de Lesiones Laborales de Texas Hector L. Sandoval al (346) 347-7777 o visítenos en la web en https://sandovalpllc.com/es/. ¡Llame y ponga a Sandoval a trabajar para usted!