¿Qué se puede reclamar en un caso de no suscriptor de Texas que no se puede en un caso de compensación de trabajadores?

En casos de no suscriptores de Texas, cuando un empleador ha optado por no proporcionar seguro de compensación de trabajadores, los empleados lesionados tienen la opción de presentar una demanda por lesiones personales en contra de su empleador. En tales casos, hay varios tipos de daños que un trabajador lesionado puede potencialmente reclamar que no están disponibles en un caso de compensación de trabajadores. Estos pueden incluir:

1. Dolor Y Sufrimiento: En un caso no suscrito, un empleado lesionado puede solicitar una indemnización por el dolor físico, angustia emocional y angustia mental resultante de la lesión. La compensación de los trabajadores, por otro lado, generalmente no proporciona compensación por dolor y sufrimiento.



2. Daños Punitivos: En algunos casos en que las acciones de un empleador se consideran particularmente atroces o intencionales, los empleados lesionados pueden solicitar daños punitivos. Estos daños están destinados a castigar al empleador por su comportamiento y disuadir de conductas similares en el futuro. La compensación de los trabajadores no prevé daños punitivos.
3. Pérdida De Consorcio: Los casos no cubiertos pueden permitir al cónyuge del trabajador lesionado reclamar daños y perjuicios por la pérdida de compañía, afecto y apoyo resultante de la lesión. La compensación de los trabajadores normalmente no cubre la pérdida de consorcio.
4. Pérdida De Salario Futuro: Si una lesión en un caso no suscrito resulta en una incapacidad a largo plazo o permanente que afecta a la capacidad del empleado para obtener ingresos en el futuro, es posible que pueda reclamar una indemnización por pérdida de salario futuro. Las prestaciones de indemnización por accidente de trabajo suelen tener límites específicos y es posible que no tengan plenamente en cuenta la capacidad de obtener ingresos en el futuro.
5. Reclamaciones Por Responsabilidad De Terceros: En algunas situaciones, un tercero (alguien distinto del empresario) puede ser parcial o totalmente responsable del accidente y de las lesiones resultantes. En un caso en el que no haya compensación, el trabajador lesionado puede presentar una demanda por separado contra el tercero responsable para obtener una compensación adicional. La indemnización por accidente de trabajo no contempla las reclamaciones por responsabilidad de terceros.

Es importante tener en cuenta que la disponibilidad y el alcance de estos daños pueden variar dependiendo de las circunstancias específicas del caso, y demostrar la responsabilidad en un caso de no suscriptor puede ser más difícil que en una demanda de compensación de trabajadores, explica el abogado de no suscriptores de Texas, Héctor Sandoval.

Consultar con un abogado que se especializa en casos de no suscriptores en Texas le puede proporcionar información más detallada y orientación sobre la base de su situación específica.

Compañías No Suscriptoras de Texas

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