Si sufres una lesión mientras trabajas en Kroger, podrías tener derecho a recibir una compensación por:
- Gastos médicos (visitas al hospital, cirugía, rehabilitación, medicación)
- Salarios perdidos (ingresos perdidos debido al tiempo fuera del trabajo)
- Dolor y sufrimiento (dolor físico, angustia emocional, pérdida de calidad de vida)
- Beneficios por discapacidad permanente (si tu lesión conduce a una discapacidad a largo plazo)
La compensación exacta depende de tu lesión específica y de si Kroger está clasificado como un empleador no suscriptor bajo la ley de Texas.