¿Si sufro una lesión en el lugar de trabajo, a quién puedo reclamar por mis lesiones, salarios perdidos y tratamiento médico?

Los casos de lesiones laborales, en algunos sitios de trabajo, pueden ser complicados. Cuanto más grande sea la empresa, más probable es que haya varias personas trabajando en el lugar.  Si usted sufre una lesión personal mientras está en el lugar de trabajo, determinar si puede presentar una demanda, depende de algunas cosas. Primero, usted tiene que averiguar quién podría ser potencialmente responsable de provocar el incidente que causó su lesión. Segundo, usted necesita averiguar si esa persona o compañía podría ser considerada legalmente responsable de su lesión (¿de quién fue la negligencia que causó el incidente?). Esto significa que usted necesita tener algún conocimiento de la Ley de Lesiones Laborales de Texas. A veces, es obvio quién es responsable de causar una lesión pero, determinar el derecho de un trabajador lesionado a presentar una demanda bajo la ley de Accidentes de Trabajo en Texas, puede ser más difícil.

Como abogado de accidentes en Houston, he visto varios casos en los que no está tan claro que usted pueda presentar una demanda contra una compañía o contratista negligente. Es crucial profundizar en las relaciones entre las empresas y los trabajadores, que están realizando sus tareas en el lugar de trabajo, en el momento en que ocurrió el incidente. Como trabajador lesionado en un sitio de trabajo, usted tendría que considerar la posible responsabilidad de su empleador y de terceros en general como de subcontratistas. Una vez que tenga claro de quién es la negligencia que causó su lesión, lo siguiente que tendrá que investigar es qué tipo de cobertura de seguro de lesiones laborales podría existir para cubrir sus pérdidas. Como usted puede adivinar, es probable que las partes negligentes no estén tan ansiosas de compartir la información del seguro con usted. Es por eso que usted necesita la ayuda de un abogado de lesiones laborales.

Si usted ha sufrido una lesión en el trabajo, entienda que su empleador, terceros en el lugar de trabajo, podrían tener un papel en la causa de su lesión. No se demore y hable con un abogado experimentado en lesiones personales y asegúrese de que su caso esté avanzando rápidamente a través del proceso. Esto asegurará que usted se recupere rápidamente y alcance antes su bienestar. Cuanto más se demore, más difícil será para usted y su familia en el futuro cuando se enfrente a las aguas turbias creadas por el equipo legal de su empleador.

Cuando esté listo para actuar, llame al Abogado de Lesiones Personales de Texas Héctor L. Sandoval al (346) 347-7777 o visítenos en la web en https://sandovalpllc.com/es/. ¡Llame y ponga a Sandoval a trabajar para usted!